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1、人员选调按“精干高效”的原则进行，严格控制安置、照顾性人员的调入。
2、每位职工应遵循“积极主动、团结协作”的工作精神，创造性地开展工作；鼓励所有职工在职攻读学位或脱产不脱产进修学习，提高业务素质。
3、每位职工遇有教师、学生提出的问题，不管份内、份外均要负责予以落实答复。
4、每位职工应自觉遵守学校各项规章制度，自觉维护校纪校规，有病、有事必须办理请假手续。
5、每位职工应遵循校区值班工作安排，不得借口推诿，值班时间不得脱岗，要作好值班记录。
6、每位职工上、下班乘坐曲江校区定点定时班车；因个人原因耽误乘车者自行解决交通问题，费用自理。
7、曲江校区各科室设考勤员，每个月10日按考勤纪录发放值班、加班及车辆驾驶补助费和临时工工资。
8、事、病假请假权限半天在科室，一天在主管副主任，一天到三天在主任，三天以上在校人事处。
9、工资、津贴、劳务酬金等发放严格执行学校相关规定。
10、因工作失误造成教学事故或影响曲江校区工作，或损害曲江校区形象，一律给予考核不合格，或按学校规定给予纪律处分并视其情节限期调离。 |
